在我国的政治生活中，巡视组调查是一项重要的监督机制，旨在发现和纠正党员干部中的违纪违法行为。对于被巡视单位而言，面对巡视组的调查，了解常见问题和应对策略显得尤为重要。以下是对巡视组调查常见问题的分析以及相应的应对策略。
一、巡视组调查常见问题
1. 违规资金使用
巡视组在调查中常常关注资金使用是否规范，是否存在违规发放津贴、补贴，以及是否存在截留、挪用专项资金等问题。
2. 滥用职权
巡视组会检查党员干部是否在履职过程中滥用职权，如违规干预市场经济活动，损害国家和集体利益等。
3. 选拔任用干部问题
巡视组会审查干部选拔任用过程中的公正性，是否存在任人唯亲、跑官要官、买官卖官等问题。
4. 纪检监察机关监督缺失
巡视组会调查纪检监察机关在履行职责过程中是否存在监督缺失，如对违纪违法行为处理不力等。
5. 机构设置和职能履行
巡视组会关注机构设置是否合理，职能是否履行到位，是否存在推诿扯皮、不作为等现象。
二、应对策略
1. 加强自查自纠
在被巡视前，单位应开展自查自纠工作，对存在的问题进行整改，确保巡视过程中能够展现出良好的整改效果。
2. 提高透明度
对于资金使用、干部选拔等敏感问题，应提高透明度，让巡视组能够直观了解情况。
3. 强化责任担当
党员干部应强化责任担当，对巡视组提出的问题，要如实汇报，不得隐瞒、回避。
4. 完善制度机制
针对巡视组发现的问题，要完善相关制度机制，从源头上预防类似问题的发生。
5. 加强宣传教育
通过宣传教育，提高党员干部的纪律意识和规矩意识，自觉抵制各种违纪违法行为。
6. 主动沟通
在巡视过程中，主动与巡视组沟通，及时汇报整改情况，争取巡视组的理解和支持。
7. 重视群众反映
认真对待群众反映的问题，及时进行调查核实，对属实的问题要严肃处理。
通过以上应对策略，被巡视单位可以在巡视组调查中展现出积极的态度和良好的整改效果，为我国政治生态的净化和党风廉政建设的加强贡献力量。